약사회 연수교육비와 관련해 책임자 문책이 있을 것으로 예상된다. 직원 격려비로 지급된 부분을 어떻게 원상복구할 것인가는 집행부에 위임됐다.
약사회는 15일 서울 서초동 대한약사회관에서 임시대의원총회를 개최하고, 연수교육비와 관련한 직원격려금 원상복구 방법을 집행부에 맡기기로 했다. 인사위원회를 통해 책임자 문책이 있어야 한다는 부분에도 뜻을 모았다.
대의원총회에 원상복구 방법을 묻기로 했지만, 총회에서 정리하는 것보다는 집행부에서 방법을 찾으라는 주문이다.
이사회 등을 통해 안건으로 원상복구 방법을 논의한 다음 결론을 도출하라는 것이다. 또, 인사위원회를 통해 관계자를 문책하는 부분도 논의해 결과를 보고하도록 했다.
연수교육 비용지출과 관련해 지난 2월 정기총회에서 문제를 처음 제기한 김준수 대의원은 '회계 부분의 잘못인데, 지난 2월 총회 이후 담당 위원장들이 마음고생을 하셨을 것"이라면서 "감사 지시사항에 대해서는 집행부가 결정하면 될 것"이라고 말했다.
김 대의원은 이어 "문책은 이뤄져야 한다고 생각한다"면서 "사무국 직원이 책임지고 사직서를 쓸 것이 아니라 회계 담당 임원이나 관계자 문책이 맞다고 생각한다"라고 덧붙였다.
권태정 대의원은 "(약사회 사무처) 직원이 30명 정도라고 보면 격려금이 300만원 정도"라면서 "이 정도면 과했다"라고 설명했다.
권 대의원은 "이뤄진 일에 대해 이사회에서 추인을 받지 않은 것은 문제될 수 있다"면서 "(해결방법에 대한) 냉정한 판단이 필요하다"라고 강조했다.
'원상복구'라는 문구를 살리고, 미래지향적이고 책임질 부분은 챙기는 판단이 있어야 한다는 말이다.
관련 논의를 마무리하면서 정병표 총회의장은 "집행부에 맡겨, 이사회 등에서 안건을 논의해 결론내도록 하자"라고 말하고 "인사위원회에서도 납득할만한 조치를 강구하도록 해야 할 것"이라며 결론지었다.