정책
약사연수교육, "표준화와 관리 체계 마련돼야"
해마다 정기적으로 시행되는 약사연수교육이 평생교육으로 자리잡기 위해 표준화가 필요하다는 주장이 제기됐다.
차도련 대한약사회 학술이사는 24일 대한약학회 국제학술대회에서 '약사 졸업 후 평생교육(CE)의 현황과 발전방향'을 주제로 현 약사연수교육의 문제점과 해결방안을 제시했다.
차도련 학술이사의 발표에 따르면, 현행 연수교육은 각 구약사회별로 실시 운영되고 있어 통일성이 부족하고, 의약분업 이전의 개국약사 위주 연수교육이 그대로 시행돼 시대에 뒤떨어 진다는 문제점을 가지고 있다.
또 교육과정에 대한 누적 관리 체계가 마련되지 않아 1회성에 그치는 한계가 있으며, 근무약사나 기타 직역 약사에 대한 연수교육 관리 체계가 부족하다는 지적이다.
이에 따라 차도련 학술이사는 "연수교육의 방법, 형식, 과목 등 교육 표준화 작업과 교육관리 규정을 정비해야 한다"고 주장했다.
나아가 장기적으로는 평생교육제도를 도입해 현 제도를 개선하고, 교육 체계를 정비, 교육방법을 다양화해야 할 필요가 있다는 것.
실제 대한약사회는 이를 위한 연수교육 설립을 검토하고 있으며, 교육 주관을 다양하게 하고, 공인 외부기관 연수교육과 통신교육을 통한 다양화가 논의되고 있다. 또한 교육 체계과 회원관리, 연수 교육 대상별 관리도 함께 병행돼야 한다는 주장이다.
차 이사는 "연수교육은 평생교육과 재교육의 기반 마련을 지향하고, 이를 위해 표준화, 학점관리, 교육시간 연장, 미필자 관리가 필요하다"고 말했다.
이를 통해 그는 "6년제 약사 수준의 약사를 양성하고, 우수약무 수행 약사를 양성해야 하며, 이는 약사연수교육의 내실화가 이뤄진 다음에 가능하다"며 "궁극적으로는 국민보건의료 서비스의 질을 향상시킨다는 목표를 가진다"고 강조했다.
양금덕
2008.10.24