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'대한약전외한약(생약)규격집'개정고시

식약청은 지난 12월 28 일자로 ‘대한약전외한약(생약)규격집’(식약청고시 제2007-90호, 2007.12.28)을 개정고시 했다고 밝혔다. ‘대한약전외한약(생약)규격집’ 은 대한약전 수재품목 이외의 생약(한약)의 규격을 정하고 있는 규격서로, 사용량이 적거나, 안전성이 우려되는 품목을 대상으로 수재하고 있다. 식약청은 “식물 또는 동물성 약재는 과명, 속명, 종명 등의 일관된 체계로 분류돼 있으나, 광물성 한약은 일관된 분류체계를 갖추고 있지 않아 학계로부터 통일 조정의 필요성이 제기돼 전문가회의 등 의견수렴을 거쳐 개정하게 됐다”고 설명했다. 주요 개정내용으로는 ‘노감석’ 등 광물성 한약 26품목에 대해 분류체계를 탄산염, 규산염 등과 같이 음이온 중심으로 통일 조정하는 한편 한약재로서 많이 사용되고 있지만, 규격이 없었던 ‘아교’, ‘활석’ 등 2 품목은 규격을 신설했다. 또한 대한약전 수재품목 중에서 제조(수입) 실적이 미비한 것, 한약재 용도보다는 식품성격이 강한 개자 등 5 품목은 대한약전외한약(생약)규격집에 수재하는 것으로 개정했다. 아울러 대한약전에 수재돼 있던 광물성 한약 ‘석고’를 ‘대한약전외한약(생약)규격집’에 수재함으로써 모든 광물성 한약의 분류체계를 일관되게 재정비했고, 광물성 한약 중 안전성이 우려되는 “경분, 밀타승” 2 품목은 “사용상 주의 : 이 약은 경구로 투여하면 안 되고 외용으로만 사용한다”라는 안전 문구를 추가했다. 식약청은 “이로써 광물성 한약의 분류체계를 일관되게 조정하고 동일 공정서에 수재하여 쉽게 규격을 찾아볼 수 있도록 함으로써 민원편익을 높일 것으로 기대된다”고 밝혔다. 한편「대한약전외한약(생약)규격집」 내용은 "식품의약품안전청 홈페이지(http://www.kfda.go.kr) → 법령자료(제․개정고시 등)"에서 확인할 수 있다.

임세호 2008.01.03
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알기쉬운 '안ㆍ유 해설서' 나온다

식약청 의약품본부는 ‘의약품등의안전성ㆍ유효성심사에관한규정(식약청고시)에 대한 해설서’(이하 안유해설서)를 발간한다고 밝혔다. 안유해설서는 업계 및 식약청관계자로 구성된 실무작업반(TF)을 통해 규정중 해석상 모호한 조항 발굴 및 반복민원질의를 조사하여 그 해설ㆍ사례를 해설서에 반영했으며, 또한 식약청에서 마련한 각종 가이드라인을 조사ㆍ분석해 이를 해설서에 추가했다. 이번 안유해설서는 각 조항별로 ‘관련법규’, ‘해설’ 및 ‘사례’로 구성돼 있어 해설 및 사례를 통해 규정을 쉽게 이해할 수 있게 하고 관련 법규에 대한 내용을 포함해 관련 규정을 찾지 않아도 된다. 식약청은 “안유해설서가 마련되면 다양한 의약품별 심사 사항을 모두 반영할 수 없는 규정의 특성을 보다 상세히 파악할 수 있게 될 뿐만 아니라 관련 업무를 수행하는 심사자, 인허가업무담당자 및 관련업계 간의 눈높이를 맞추게 된다”며 “이로 인해 심사표준화 및 투명화와 안전성 유효성심사를 보다 객관화할 수 있을 것으로 기대된다”고 밝혔다. 또한 “이 해설서는 신규 심사자 혹은 관련자의 교육자료로 활용될 수 있어 다각도로 유용하게 쓰일 수 있을 것으로 기대한다”고 덧붙였다. 한편 의약품등의 안전성유효성심사규정은 의약품 및 의약외품의 품목허가신청시 안전성ㆍ유효성심사를 받아야 하는 품목의 대상, 자료작성 요령, 자료의 범위, 각 자료의 요건과 면제범위 및 심사기준 등에 대하여 기준을 정하고 있는 식약청 고시 사항이다.

임세호 2008.01.03
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명지병원, '신장이식의 전문의와의 만남' 공개 건강강좌

유익하고 실속 있는 건강강좌를 마련하고 있는 관동대학교 의과대학 명지병원(병원장 김재욱, 경기 고양시)은 오는 12일 오후 2시부터 5시까지 임상의학관 1층 제2강의실에서 ‘신장이식의 현황과 미래’를 주제로 국내 최고의 신장이식 전문의와의 만남을 갖는 공개 건강강좌를 개최한다. 이번 강좌에는 신장이식 3천례를 넘어선 기록 보유자로 신장이식 분야의 국내 최고 권위를 자랑하는 박기일 교수(이식혈관외과)가 직접 강사로 나서 말기신부전증으로 진단받은 환자들에게 희망이 되고 있는 신대체요법인 신장이식의 현황과 미래에 대해 설명하고, 정인빈 영양사가 신장이식 환자들의 영양관리에 대해서도 소개한다. 보건복지부 지정 장기이식의료기관인 관동대 명지병원은 이번 강좌는 강의에 이은 질의, 응답시간에는 강사진 이외에도 관동대 명지병원 및 연세대 세브란스병원의 이식외과 교수진이 나와서 참석자들과 폭넓은 대화의 시간을 갖게 된다고 밝혔다. 특히 이번 강좌는 만성신부전증으로 진단받은 환자로 신장이식을 고려하고 있거나 대기 중인 환자들, 신장 이식 수술을 받은 환우들, 기타 신장 기능이 많이 상실된 신부전 환자와 가족들이 평소 짧은 진료시간 때문에 의사들에게 물어보지 못했던 궁금한 내용에 대해 상세하게 질문하고 답변하는 시간이 될 수 있도록 3시간여의 시간이 할애된다. 박기일 교수는 “신장이식은 어떤 원인으로든 신장의 기능이 많이 상실된 환자가, 피로감 ·고혈압 ·식욕부진 ·소변량감소 ·호흡곤란 등의 요독증세(尿毒症勢)가 있어 더 이상 생활기능을 발휘할 수 없게 된 경우, 다른 사람 또는 뇌사자 등의 건강한 신장을 이식하는 방법으로 해결하고자 하는 것으로 면역학의 발달로 거부반응이라는 부작용이 많이 극복되고 있다”고 설명했다. 한편 이번 건강강좌는 별도의 참가신청 없이 누구나 무료로 참가할 수 있다. 무료주차.

임세호 2008.01.03
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안전성평가연구소, 3대 소장에 한상섭 소장 연임

독성안전성평가 전문 정부 출연연구기관인 안전성평가연구소 제 3대 소장에 한상섭 현 소장(사진)이 연임됐다. 한국화학연구원(원장 이재도)은 2008년 1월 1일부로 부설 안전성평가연구소(Korea Institute of Toxicology. KIT) 제3대 소장으로 한상섭 현 소장을 재임명하고 2일 임명식을 가졌다. 이로써 한 소장은 안전성평가연구소 초대와 2대 소장에 이어 오는 2010년까지 국내 독성평가 최고 기관인 KIT의 수장을 또다시 맡아 연구소를 이끌어나가게 됐다. 건국대 축산대학과 일본수의축산대학원에서 수의학 박사학위를 취득한 한 소장은 한국실험동물학회장과 AAALAC International(실험동물관리인증협회) 전문위원을 역임한 명실공히 국내 독성평가분야 최고 전문가로 평가 받고 있다. 또한 지난 2002년 부설 기관 독립과 함께 안전성평가연구소 초대와 2대 소장을 지내는 동안 다국적 제약회사인 글락소스미스클라인(GSK)과 듀폰 등에서 다양한 독성 수탁시험을 성공적으로 수행함으로써 연구소의 위상을 세계적으로 드높이는 데 기여했다는 공로도 인정받고 있다. 한 소장은 지난 2005년에는 미국(FDA)의 사찰을 성공적으로 수검하는 등 국내 신약의 미국과 유럽 등록의 교두보 역할을 담당하는 한편 현재 추진 중인 정읍 분소 내에 흡입독성시험 시설을 마련함으로써 국내에도 본격적인 흡입독성시험이 가능한 체제를 구축했다. 이 밖에도 영장류를 이용한 독성평가기술을 국내 최초로 도입하여 생물학적 의약품과 신약개발에 있어서 국제적 수준의 전임상 연구체제를 확립하였으며 지난해부터는 한국독성학회장을 맡아 국내 독성평가 기술의 학문적 발전과 선진화에도 앞장서 오고 있다. 이러한 공로를 인정받아 한 소장은 지난 92년 대통령표창, 99년 국민훈장 석류장에 이어 지난해 과학의 날에는 과학기술훈장 혁신장을 수상 한 바 있다.

임세호 2008.01.03
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08년 입법고등고시 경쟁률 '352.1:1'

국회사무처는 2007년 12월 24일부터 28일까지 인터넷을 통해 접수한 2008년도 제24회 입법고등고시 원서접수 결과를 발표했다. 총 23명을 선발할 예정인 제24회 입법고등고시는 원서접수 결과 역대 최다인원인 8,099명이 지원하여 352.1:1의 경이적인 경쟁률을 보였다. 직류별 경쟁률을 살펴보면 일반행정직이 7명 선발 예정에 4,697명이 지원하여 671:1, 법제직이 7명 선발 예정에 1,051명이 지원 150:1, 재경직이 9명 선발 예정에 2,351명이 지원해 261.2:1의 경쟁률을 각각 기록했다. 이 같이 높은 경쟁률은 정책 과정에 있어 입법부의 역할 증대로 인해 행정부 및 사법부와 비교하여 국회 근무에 대한 선호도가 지속적으로 증가하고 있으며, 특히 국회사무처 등 국회 소속 기관의 입법 지원 역할 정립으로 동 업무에 대한 공직 지망생의 관심과 기대가 커진 것이 높은 경쟁률의 원인으로 분석된다. 또한 입법고등고시로의 우수인력 지원 증대는 국회가 의욕적으로 추진하고 있는 변호사, 회계사, 박사급의 전문인력 특별채용 확대와 더불어 입법부의 인적 역량을 더욱 강화할 것으로 보인다. 한편 올해 제24회 입법고등고시는 1월 26일 제1차 시험이, 3월 25일부터 27일까지 제2차 시험이 각각 시행될 예정이다.

임세호 2008.01.03
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유한양행 '퀴스논정' 등 2품목 신약 등재

한국노바티스의 당뇨병치료제 '가브스정50밀리그램(빌다글립틴)' 과 유한양행의 '퀴스논정' 등 2품목이 신약허가를 받는 한편 바이엘코리아의 'BAY 59-7939정 10mg' 등 9품목은 임상시험 승인을 받았다. 식약청은 구랍 24일부터 28일까지 신약 2품목과 임사시험 9품목에 대해 승인했다고 밝혔다. 신약으로 허가를 받은 한국노바티스의 '가브스정' 은 DPP-4 효소의 저해제인 빌다글립틴을 주성분으로하는 제2형 당뇨병 환자를 위한 경구용 혈당 강하제로, 한국노바티스는 지난 2007.6.14자로 이 성분을 신약 원료의약품으로 식약청에 등록한 바 있다. 또한 유한양행의 '퀴스논정' 은 퀴놀론계 항생물질 프룰리플록사신을 주성분으로하는 세균성폐렴 및 복합성 요로감염 환자를 위한 항생제로, 유한양행은 지난 2007.12.4자로 이 성분을 신약 원료의약품으로 식약청에 등록했다. 이와함께 구랍 24일에 승인한 임상시험 중 한국룬드벡의 'Lu AA24530' 은 주요우울장애에서 Lu AA24530 의 용법ㆍ용량을 탐색하기 위해 서울아산병원등에서 실시하는 다국가 제2상 임상시험이다. 한편 임상시험 승인 현황은 식의약품종합정보서비스(KiFDA)의 '임상정보방' (kifda.kfda.go.kr/의약품/정보마당/의약품등정보 및 임상정보방)에서 내용을 확인할 수 있다. <신약허가 현황> 연번 제품명 업소명 제품개요 허가 일자 비고 1 가브스정 50밀리그램 (빌다글립틴) 한국노바티스(주) DPP-4 효소의 저해제인 빌다글립틴을 주성분으로하는 제2형 당뇨병 환자를 위한 경구용 혈당 강하제 ‘07.12.28 수입 2 퀴스논정 (주)유한양행 퀴놀론계 항생물질 프룰리플록사신을 주성분으로하는 세균성폐렴 및 복합성 요로감염 환자를 위한 항생제 ‘07.12.28 제조 <임상시험 승인현황(2007.12.24~12.28)> 구분 의뢰자 제품명 승인일 임상시험 제목 실시기관명 의약품 바이엘 코리아 BAY 59-7939정 10mg 07-12-24 특정 질환으로 입원한 환자에서의 리바록사반과 에녹사파린을 비교하기 위한 다기관, 무작위배정, 평행군, 효과 우수성 시험 삼성서울병원 서울아산병원 한국베링거인겔하임 BIBR 1048 MS캡슐 110mg,150mg 07-12-24 직접 트롬빈 억제제(Direct thrombin inhibitor)인 다비가트란 이텍실레이트의 하루 두 번 경구 복용이 심부 정맥 혈전(Deep vein thrombosis)이나 폐색전증(pulmonary embolism) 환자들의 재발성 증후성 정맥 혈전 색전증을 장기간 예방할 수 있는지에 대한 연구 미정 가톨릭대강남성모병원 윤건호 아반디아정4밀리그람 07-12-24 조직학적으로 증명된 비알코올성 지방간성 간염에서 Rosiglitazone 및 alpha-lipoic acid 의 효과 가톨릭대강남성모병원 서울아산병원 김태원 티에스원/엘록사틴 07-12-24 절제 가능한 직장암 환자에서 S-1과 Oxaliplatin을이용한 수술 전 화학방사선치료에 관한 제 1-2상 임상시험 서울아산병원 연세대세브란스병원 서울대학교병원 국립암센터 삼성서울병원 한국룬드벡 Lu AA24530 07-12-26 주요우울장애에서 Lu AA24530 의 무작위 배정, 이중맹검, 평행군, 위약-대조, 둘록세틴-참조, 용량탐색시험 서울아산병원 연세대세브란스병원 전남대학교병원 동국대학교일산불교종합병원 아피톡신주 07-12-26 백반증환자에서 아피톡신주의 효과와 안전성평가를 위한 예비임상연구 동국대일산불교병원 서울대학교병원 하성환, 윤용범, 김선회, 임석아 젬자주 07-12-26 근치적 절제가 이루어진 췌장암 환자에서 술후 보조요법으로서 gemcitabine, cisplatin 항암화학요법과 gemcitabine 항암화학방사선 요법의 효과에 관한 제2상 임상시험 서울대학교병원 분당서울대학교병원

임세호 2008.01.03
정책

2008년 트랜드는 유산균, 고급소금

미국 Kansas.com이 최근 Mintel research 등의 보고서를 이용해 2008년 식품시장 트랜드를 보도했다. ‘Food ins and outs of 2008’이라는 제목으로 쓰여진 이 기사는 유행에 대단히 민감한 기능식품 시장의 현실을 꼬집으며 2008년 경향으로 꼽힐만한 5가지 트랜드를 설명했다. 첫 번째 트랜드는 프로바이오틱스. 기능식품 시장의 경우 매년 수많은 소재들로 만들어진 제품들이 만병통치약 처럼 선전되며 소비자들의 눈길을 끌기위해 노력하고 있지만 으뜸은 프로바이오틱스라는 것이다. 소화기능에 도움을 주는 프로바이오틱스는 현재 요구르트의 범주를 넘어서 각종 식품과 음료수, 유아식 심지어는 차(茶)에까지 사용되고 있을 정도로 보편적인 소재가 됐다. 2008년에도 프로바이오틱스의 활약상을 똑똑히 봐두는 것이 필요하다. 두 번째는 병입 생수의 퇴보다. 병에 들어있는 각종 생수들은 한때 큰 시장을 형성하기도 했지만 점차 환경문제가 제기되면서 퇴보하고 있다. 특히 수자원 고갈문제나 플라스틱 병 폐기물들, 또 휘발유보다도 비싸다는 점 등이 비판의 핵심을 이루고 있다. 반면 수돗물은 거의 공짜에 가깝다. 세 번째는 간략한 라벨. 이제 식품 생산자들은 그들의 제품에서 방부제, 안정제, 색소와 같은 첨가물들을 제거하기 시작했다. 사실 이러한 물질들은 일반 소비자가 발음하기도 쉽지 않다. 이제 식품은 화학자들의 쇼핑리스트가 아닌 가정의 레시피에 가까운 원료들로 만들어지기 시작했다. 네 번째는 페어트레이드 경향이다. 유기농 식품이 대단히 붐을 일으키고 있는 현 시점에서 제3세계 농민들에게 적정한 마진을 보장, 지속적인 유기농 재배를 가능하게 하는 페어트레이드는 소비자들에게도 영향을 미칠 가능성이 많다. 더구나 로하스 개념이 웰빙을 넘어서 확산되는 상황에서 페어트레이드를 표방하는 제품들은 설사 가격이 좀 높더라도 소비자에게 좋은 이미지를 줄 수 있다. 다섯 번째는 재조명되는 소금이다. 건강 전문가들이 저염화 음식을 먹으라고 강조하는 동안, 고급화된 독특한 소금들은 시장의 본류를 형성해왔다. 히말라야 산맥이나 페루에서 생산되는 흑색, 핑크색, 보라색 또는 독특한 향을 풍기는 소금들은 수퍼마켓을 떠나 소금 전문점으로 고객들을 끌어들이고 있다.

이주원 2008.01.02
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<신년사>서울특별시약사회 조찬휘 회장

2008년 戊子年 새해를 맞이하는 회원여러분과 여러분의 가정에 건강과 행운이 함께 하기를 기원합니다. 2007년도는 어느 해보다 다사다난했던 해가 아닌가 생각합니다. 또한 개인적으로도 커다란 변화가 있었던 한 해였습니다. 성북구 약사회장으로 있던 제가 회원들의 부름을 받고 서울특별시약사회장으로 첫 발을 디딘 역사적인 한 해였습니다. 오늘 이 자리를 빌어 그동안 많은 협력과 조언, 직언을 아끼지 않으신 회원분께 감사의 말씀드립니다. 지난 1년간 서울시약사회 회장을 역임하면서 제가 가슴속에 품어온 일념인 ‘약국경영활성화’를 위해 최선을 다해왔습니다. 왜냐하면 회원들이 저를 서울시약사회장으로 불러온 이유가 일선 약국의 어려움을 해결해 달라는 질책으로 받아들였기 때문입니다. 일년 내내 ‘과연 우리 약국이 잘살기 위해서는 어떻게 해야 하는가’만을 고민해 왔습니다. 그래서 1차적으로 경영에 관한 지식과 방법을 제공해 주고자 노력했고 약국을 편히 운영할 수 있도록 제도적 모순을 해결하고자 힘썼습니다. 존경하는 회원여러분. 그러나 아직도 한참이나 모자란다고 생각합니다. 저 조찬휘는 질책을 받으면 받을수록 더욱 열심히 일하라는 회원들의 격려라 생각하고 더욱 분발하도록 하겠습니다. 많은 지혜로운 사람들을 끌어들여 중지를 모아나가겠습니다. 그래서 2008년에는 모든 회원이 마음 편히 약국을 경영할 수 있도록 실질적인 해결책을 제시해 드리겠습니다. 먼저 선량한 약사를 괴롭히고 있는 5대악(면대, 카운터, 담합, 불법의약품판매, 조제료할인행위) 일소를 위한 민원센터를 개설하겠습니다. 현재 임원과 약사만으로는 단속의 한계가 있기에 수십년간 공직에 몸을 담고 있는 공직약사들을 적극 활용하겠습니다. 이를 통해 약사윤리의식을 확립하고 지역주민에게 약국에 대한 신뢰를 회복시키겠습니다. 둘째, 다빈도처방 50대 품목을 선정해 복약지도 매뉴얼을 제작하겠습니다. 우리 약사들은 과다한 업무에 시달리고 있습니다. 하지만 복약지도는 약사들이 해야 할 의무이자 약사의 정체성을 확립하는 일입니다. 때문에 회원들이 실질적으로 이용 가능한 50대 품목을 선정해 환자상담시 즉각적으로 펼쳐보고 적용할 수 있도록 복약지도의 가이드라인을 제시하겠습니다. 셋째, 10대 집중폼목을 선정하고 상담사례100선을 선정하여 약국가에 배포하겠습니다. 이를 통해 복약지도와 함께 다양한 판매기법을 회원들께 제공하여 약국매출이 실질적으로 향상되도록 하겠습니다. 존경하는 회원여러분. 2008년은 한나라당 이명박 당선자가 국정을 이끌어 갈 것입니다. 이 당선자는 의약분업이라는 큰 틀 속에서 부분적인 개편을 예고하고 있고, 우리 약사들의 숙원인 성분명처방에 있어서는 의사와 약사의 협력하에 면밀히 검토해 보겠다는 다소 애매한 태도를 보이고 있습니다. 다행인 것은 전경련을 비롯한 경실련에서 주장하고 있는 일반의약품 슈퍼판매에 대해서는 단호히 불가의 입장을 피력하고 있습니다. 때문에 2008년은 약계가 한치 앞도 내다볼 수 없는 안개속을 해맬 가능성이 크다고 보여집니다. 하지만 회원여러분! 이럴 때일수록 약사회와 회원이 하나로 뭉쳐 중지를 모아야 할 것입니다. 지금 당장의 현실이 어렵다하여 나만 생각하고 약사회를 외면한다면 小貪大失(소탐대실)할 것입니다. 회원여러분! 서울특별시약사회는 회원여러분의 것이며 회원여러분의 힘과 생각을 하나로 모으는 약사들의 이익단체입니다. 저를 비롯한 집행부 전체는 바로 회원여러분의 눈과 귀가 되어 회원들의 생각을 읽고 실행에 옮기는 역할을 하는 것입니다. 2008년에도 약사회는 ‘약국경영활성화’라는 초심을 잃지 않고 힘껏 뛸 것을 회원여러분께 약속드리겠습니다. 여러분께서는 저와 집행부를 믿고 격려와 쓴소리를 아끼지 마시기 바랍니다. 지켜봐주십시오. 2008년 회원여러분의 안녕과 건강을 다시 한번 기원합니다. 감사합니다.

양금덕 2008.01.02
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<신년사> 한국병원약사회 손인자 회장

2008년 무자년을 맞이하며 무자년 새 아침이 밝았습니다. 여러분 모두의 가정에 평안이 함께 하며, 올 한해 소망하시는 모든 일들 성취하시길 바랍니다. 창립 25주년의 역사를 발판으로 새로운 사반세기의 역사를 시작한 지난 2007년은 내부적으로는 병원약사 인력기준과 인력등급별 차등수가제 연구를 완료하고 이를 제도화하기 위한 첫 발을 뗀 것과, 임상약동학 워크숍 및 단기연수과정을 새로 시작한 것, 대외적으로는 공중파TV를 비롯하여 다양한 언론매체를 통하여 병원약사의 직능을 널리 알린 것을 큰 성과로 꼽을 수 있겠습니다. 또, 2007년은 의료기관평가 2주기가 시작된 해로, 의약품사용안전관리를 위한 평가문항이 신설, 강화되어 수감병원들이 준비 및 수감 과정에서 여러 가지로 힘들고 어려움이 많았으리라 생각됩니다. 앞으로 지속적인 평가와 문제점 보완을 통해 합리적인 평가제도로 만들어 나가는 것이 우리의 과제라 하겠습니다. 2008년에는 우선 2007년에 시작하였던 사업을 지속적으로 추진하면서 가급적 가시적인 성과를 낼 수 있도록 온 힘을 모으고자 합니다. 우선 병원약사 인력구조 개선을 위한 의료법 시행규칙 개정과 인력 등급에 따른 수가가산제도 도입을 위한 노력에 박차를 가하고자 합니다. 또한, 환자안전관리, 의약품사용과오예방 측면에서 새롭게 주목받고 있는 조제업무에 대한 연구와 표준화는 2007년도 성과를 이어받아 금년에 본격 추진하고자 합니다. 전국 회원병원의 조제업무 수행현황과 문제점을 파악하여 업무 표준화를 위한 매뉴얼을 제작하고 의약품사용과오 예방지침이 준수될 수 있도록 지도하면서 병원 약제부서 체질을 강화할 수 있는 계기로 삼고자 합니다. 아울러 약대 6년제 시행이 점점 다가오고 있어 약대 학생들의 병원약국 실무실습교육이 원활하게 실시될 수 있도록 교육프로그램, 교육기관의 표준화, 교육자의 기준 설정 등 관련단체와의 협의와 공조를 통하여 교육의 기본 틀을 마련하는 데 주력하고자 합니다. 새해를 맞이하며, 저희 병원약사들은 어려운 여건 속에서도 자긍심과 사명감을 가지고 국민들의 건강을 증진시키는 데 이바지할 수 있도록 새롭게 마음을 가다듬고자 합니다. 지난 한 해 저희 병원약사들에게 보내주신 관심과 성원에 감사드리며, 아무쪼록 새해에도 저희 병원약사들에 대한 관련단체와 여러 분들의 따뜻한 애정과 격려를 부탁드립니다. 무자년 새 아침에 약업인 여러분 모두 더욱 건강하시고, 가정에는 사랑과 행복이 가득하며, 더 새롭고 웅대한 포부로 하시는 일마다 괄목할 발전이 있는 한 해 되시길 기원합니다. 2008년 정월 한국병원약사회 회장 손 인 자

양금덕 2008.01.02
정책

<3> 근무약사 관리 - 쌍방 신뢰없인 불협화음 뿐

모든 경영이 마찬가지지만 약국 입장에서 직원 관리는 소홀히 할 수 없는 중요한 요소 중 하나다. 약국은 국민 건강과 직결된 특수성을 갖고 있기 때문에 직원에 대한 관리는 국민 건강과 직접적인 관계가 있다. 직원관리를 잘하는 약국의 경우 약국을 안정적으로 운영할 수 있고 반면 반대의 경우는 불안요소를 항상 갖고 있는 셈이다. 근무약사 이직율 높아… '신뢰감 떨어져' 약국가의 약사들은 근무약사들의 이직율이 높아 약국운영에 어려움을 겪는다는 입장이다. 조제수가의 현실화가 안 되다보니 근무약사에 대한 충분한 보상이 어렵고 그렇기 때문에 현실적으로 근무약사를 구하기가 쉽지 않다는 것이다. 구로구 A약사는 "약국에서 근무약사를 구하려 해도 지원하는 사람은 뽑는 인원에 비해 적은 것이 현실"이라고 지적한다. 근무시간이 일반 직장보다 길고 공휴일에도 일을 해야 하는 직업적 특성상 근무약사들이 불만을 제기한다는 것이다. 여기에 약국을 운영하는데 있어 충분한 급여를 줄 수 있는 입장도 아니다보니 근무약사들과의 마찰이 적지 않다고 한다. 이같이 근무약사들의 이직율이 높고 구하기 어려워지면서 약국 운영에도 서서히 문제가 생길 수밖에 없다. 수원시 K약사는 "약국을 운영하는 약사들은 약사 적인 면과 사업주 적인 면을 동시에 갖고 있는데 근무약사와 문제가 되는 약국의 경우 사업주 적인 면이 강하게 발휘된 곳"이라며 "서로 얼마나 믿느냐가 약국 운영에 중요한 포인트다"라고 말한다. 약국을 운영하는 것도 사업인 까닭에 근무약사들에게 무한한 믿음을 줄 수는 없지만 신뢰가 바탕이 되어 있지 않다면 불화가 생길 수 있다는 것. 양천구 K약사는 "처음에 근무약사를 뽑을 때는 오래 있을 수 있는 약사를 뽑으려 노력했지만 잦은 이직 탓에 지금은 별로 믿음이 가지 않는다"며 "배우러 오는 것일 뿐이라는 생각으로 바뀌었다"고 말했다. 또한 전문가들은 약국에서 근무약사와 오랜 시간 같이 있어야 하는 경우가 많아 인간적인 관계가 매우 중요하다고 한다. 근무약사들의 나이가 많지 않은 경우가 많아 기존 약사들과의 세대차가 존재하기도 하고 성격이 맞지 않아 오랜 근무시간동안 불편한 관계로 버티고 있는 경우도 있다고 한다. 그렇게 되면 아무래도 고객들에게 소홀히 하게 되고 약국운영에 있어 필요악이라는 것. 근무약사는 잠재적 개국약사… '만족도 높여줘야' 근무약사들은 이직 후 약국의 분위기에 대한 적응과 비약사 직원들과의 관계에서 문제 등의 어려움을 겪는데 이 때 개국약사의 역할이 중요하다. 약사의 전문성을 잘 살려줘서 비약사와의 마찰이 없도록 중재하는 것도 필요하고 그래야 근무약사도 신뢰감을 가질 수 있어 문제도 줄어들 수 있다. 또한 근무약사들의 약국화장품, 한방, 건기식 등 관심 있는 분야에 대한 자기계발을 지원해주는 것이 필요하다고 입장도 있다. 근무약사는 잠재적인 개국약사로 볼 수 있기 때문에 약국에서의 경험은 앞으로 많은 영향을 받을 수 있다. 약국에서 근무했을 때 얻는 것이 있어야 만족도를 높일 수 있고 이직도 줄어들 수 있다는 것이다. 서초구 P약사는 "근무약사들을 각 분야별 전문가로 만들어 전문상담이 가능하도록 특화시키려는 생각을 갖고 약사 개개인이 자기만의 능력을 발휘할 기회를 마련해주려고 한다"고 말했다. 그는 "그렇게 하면 근무약사 개인적인 발전과 약국 전체의 발전이 동시에 이뤄진다"며 "너무 사업적인 마인드로만 운영을 한다면 근무약사들과의 유기적인 관계가 힘들어 질 수도 있다"고 전했다. 대한약사회 관계자는 "기본적으로 근무약사 관리는 근로계약에 관한 문제로 약사회 차원에서 간섭할 부분은 아니다"라며 "약사회에서는 표준근로 계약서의 가이드 라인을 제공하고 있는 정도"라고 밝혔다. 그는 "많은 약국에서 직원관리에 대한 어려움을 겪고 있는데 근무약사들이 약국에서 일하는 것에 대한 만족도를 높일 수 있는 방법을 찾아 각자 노력하는 방법밖에는 없다"고 약사들이 만족도 높게 일할 수 있는 분위기 조성을 제안했다.

이호영 2008.01.02
정책

<4> 중복 약사감시 - 폭탄을 안고 사는 약사들

약국은 국민의 건강과 직결되는 약을 다루는 곳이기 때문에 항상 자유로울 수만은 없다. 그래서 국가에서 수시로 약사감시를 실시하고 있으며 약사감시가 일원화되지 않아 중복적으로 감시를 받는 상황이다. 따라서 약국운영에 있어 특별한 피해가 있지는 않아도 항시 신경 쓰일 수밖에 없다. "약사감시 일원화 필요" 약국을 운영하는데 있어 갑작스럽게 약사들을 당황시키는 부분이 약사감시다. 약사들 스스로 평소 점검사항에 대한 대비를 하지만 그래도 단속을 받는 입장에서 마냥 편하게 있을 수는 없다. 문제는 약국을 단속하는 곳이 보건소, 심평원, 경찰 등 다양하다는 것이다. 즉, 중복감시가 이뤄지고 있는 상황이다. 여기에 관할 보건소가 아닌 다른 관할 지역 보건소에서 감시를 나오는 교차감시도 이뤄지고 있다. 약사감시의 필요성에 대해서는 약사들 스스로 잘 알고 있지만 굳이 중복감시가 필요한 것인지에 대한 의문을 제기하는 약사들이 많다. 약국을 단속하는 부분에 대해서는 이미 약사들이 숙지하고 있기 때문에 중복적인 감시보다는 일원화된 감시가 필요하다는 입장이다. 고객 오해 소지도 실제 약국가에서 약사감시에 대해 약사들은 불안하고 불쾌한 마음을 숨기지 않았다. 관악구 K약사는 "약사감시가 불시에 진행될 때가 있는데 감시 자체의 의미가 있기 때문에 이해하려고 노력하지만 불편한 것은 어쩔 수 없다"고 밝혔다. 또한 구로구 H약사는 "실제 피부로 와 닿지 않지만 단속에 걸리게 되면 그 처벌이 심하기 때문에 불안한 것은 있다"며 약국운영을 하는 데 있어 폭탄을 안고 있는 것"이라고 말했다. 수원시 S약사는 "약사감시를 상식수준으로 생각하면 그다지 걸릴만한 것이 없는데 유효기간 초과, 향정약 관련해서 상식을 벗어난 약국의 경우가 일부 있는 것"이라며 "관리소홀, 실수 등에 대해 단속기준과 처벌을 낮춰야 한다"고 전했다. 간혹 수시로 진행되는 약사감시가 약국을 찾은 손님들이 보는 동안 버젓이 진행돼 약국 운영과 이미지에 큰 타격을 주는 경우도 있다고 한다. 서초구 한 약사는 "손님들이 있어 바쁜 상황에서 감시원들이 이것저것 요구하는 데 손님들 보기에도 민망하다"며 "손님들이 꼭 무슨 잘못을 해서 나온 것처럼 생각하진 않을까 걱정이 되기도 한다"고 말했다. "약사 스스로 준비… 법개정 뒤따라야" 지난해 약사감시 등에 대한 민원을 해결하기 위한 노력을 해온 서울시약사회 안영철 민원정책단장은 "대부분의 약국들이 약사감시의 중압감에서 벗어나지 못하고 있다"며 "약사회의 자율감시체제를 잘 진행하고 문제가 있는 약국만 약사감시를 하도록 추진해야 할 것"이라고 강조했다. 또한 약사감시에 적발됐을 시에 대해 "예를 들어 본인의 관리 실수로 향정약을 도난 당한 경우, 적극적인 대처를 못해 마약사범으로 몰리는 경우가 많다"며 "이럴 경우 형사처벌 대상이 되지만 검사에게 최대한 피치 못한 사정을 호소해 기소유예처분을 받도록 하는 것이 중요하다"고 덧붙였다. 아울러 "약사감시에서 억울함을 당하는 경우는 개인으로 보면 사실 자주 겪는 일이 아니기 때문에 평소에는 소홀하기 쉽지만 충분한 준비가 필요하다"고 약사들 스스로 준비를 철저히 할 것을 주문했다. 대한약사회 관계자는 "마약류 관련 법이 현재 통과될 가능성이 높기 때문에 약사들의 부담이 줄어들 것으로 보이지만 아직도 많은 부분에서 부담이 되는 것이 사실"이라며 "약사들의 자율권을 보장받기 위해 최선을 다할 것"이라고 말했다. 약사회는 우선 법적인 문제를 해결해야 약사감시를 자율적으로 약국경영에 부담 없이 진행할 수 있을 것이라는 입장이다. 지난 해 국회에 안명옥 위원에 의해 발의된 자율징계권에 관한 법률이 상정되었지만 17대 국회가 마무리되는 시점에서 해결이 어려운 것이 사실. 이에 따라 대한약사회는 다시 한번 이 같은 법률이 상정될 수 있도록 노력하겠다는 계획을 갖고 있다.

이호영 2008.01.02
정책

<9> 고객관리 - 잘되는 약국 "기본에 충실"

어떤 사업을 운영하든 자신의 서비스를 이용할 고객에게 최선을 다해야 하는 것은 당연하다. 그러나 약국은 다른 사업과 달리 고객에게 줄 수 있는 서비스에 한계가 있기 때문에 사실상 고객관리에 있어 어려움을 겪고 있다. 의약분업 이전까지는 약사들의 역할이 지금보다 컸기 때문에 고객들이 약국을 선택하는 기준이 분명했다. 현재는 약국이 차별화를 주지 않는 이상 고객들의 눈에는 모두 똑같아 보일 수 밖에 없는 것이다. 그렇기 때문에 고객관리를 잘한다면 당연히 약국경영 활성화가 뒤따라오게 되지 않을까. 약사 전문성 살리는 복약지도 필수 전문가들은 의약분업 이후 약사들의 역할이 축소되었기 때문에 일반 고객들이 바라보는 약사들의 전문성이 이전과 달리 신뢰를 얻기 힘들다는 분석이다. 또한 약국이 차별화를 두지 않고서는 고객들의 발길을 끌어들이기 어렵다고 말한다. 그렇다면 고객관리를 잘하기 위해서는 어떤 노력이 필요한 것일까. 지난 몇 달간 본지에서 진행하고 있는 기획기사 '잘되는 약국에는 뭔가 있다'를 살펴보면 고객을 관리하는 노하우에는 특별한 것이 없다는 것을 알 수 있다. 그 노하우라는 것은 당연히 모든 약사들이 잘 알고 있는 부분으로 고객이 약사에 대해 믿음을 갖고 약국을 찾도록 만들어야 한다는 것이다. 고객관리를 잘 한다는 것은 약국 인테리어 등의 외적인 부분을 통한 것도 있겠지만 우선 친절과 자세한 복약지도, 그리고 약사 개개인마다의 노하우를 통해 고객이 찾아오도록 해야 하는 것이다. 기획기사 '잘되는 약국에는 뭔가 있다'를 통해 나타난 약사들은 기본에 충실했다. 서초구 문윤자 약사는 "손님 한 사람과 30분 정도를 할애하는 것이 기본"이라며 "대화를 통해 유대관계를 키우고 이는 곧 약사와 환자간의 믿음으로 변하게 된다"고 고객관리의 입장을 밝혔다. 수원시 고정숙 약사는 "지역 특성상 대형약국이 많다 보니 상대적으로 보다 세밀하고 감성적으로 고객을 대하는 약국이 적었다"며 "경쟁약국과 차별화 하기 위해 부드러움으로 승부하고자 했다"고 경영철학을 강조했다. 안산시 김희식 약사는 "고객은 자신이 불편한 곳에 대한 이야기를 들어주는 것만으로도 마음의 평안을 느낀다"며 "이 같은 분위기 속에서 자연스럽게 고객의 생활패턴을 파악하고 케어해 나갈 수 있는 포인트를 잡게 되는 것"이라고 말했다. 이처럼 약사들이 말하는 고객관리의 기본은 '대화', 즉 복약지도를 통해 손님이 믿을 수 있도록 해야 한다는 것이다. 복약지도를 잘 해야 한다는 것은 당연한 것이지만 잘 되지 않는 부분이기도 하다. 김희식 약사는 "복약지도는 쉬우면서도 전문적이어야 한다"며 "상담이라는 것은 내 머리속에서 이론과 지식이 정리되어 있어야 하기 때문에 끊임없는 노력이 필요하다"고 복약지도를 위한 노력을 강조했다. 단골약국제 도입… "고객에 인센티브 지원" 현재 대한약사회는 약국경영 활성화 방안 중 하나로 단골약국제도를 도입하려 하고 있다. 단골약국제도는 수급자가 1약국을 단골약국으로 지정하고 그곳에서만 조제와 의약품을 구입토록 해 의약품 전문가인 약사에 의한 개인별 약력관리를 유도하려는 제도다. 결국 단골약국제도가 실시되면 국민들이 각종 질환으로 여러 의사에게 진료를 받더라도 의약품 투약·구매 및 복약지도는 환자별로 편리성, 접근성, 신뢰성을 고려해 지정한 한 약국을 이용하면서 처방의약품과 일반의약품 등 모든 의약품의 복용 과정에서 안전하고 효과적인 총체적 약력관리서비스를 받을 수 있게 된다는 것이다. 대한약사회 관계자는 "노령인구가 늘어나면서 만성질환자가 늘어난다"며 "이런 상황에서 약국의 역할이 필요하고 단골약국제 등은 전체적인 보험재정 절감 효과도 예상해 볼 수 있다"고 밝혔다. 이어 "고객이 단골약국을 선정하고 제도 활성화에 기여하기 위해서는 본인부담율을 낮춰주는 등의 인센티브를 국가차원에서 지원해주는 방안이 필요하다"고 강조했다.

이호영 2008.01.02
정책

서울대 약대생, 태안봉사하며 한해 마무리

서울대학교 약학대학 학생들이 원유 유출 사고로 고통 받고 있는 태안 지역을 찾아 자원봉사활동을 함께하며 따뜻한 연말을 보냈다. 20여명의 학생들은 지난 27일, 28일 양일간 태안 학암포 용머리 해안을 방문해 기름띠 제거 작업 봉사활동을 펼쳤다. 특히 이번 봉사활동은 서울대 약대생뿐만 아니라 수시전형으로 합격한 08학번 새내기들이 참석해 그 의미를 더했다. 약대 학생들은 바위로 가득한 용머리 해안에서 하나하나 바위를 닦고, 바위 아래 모래에 낀 기름들을 흡착포로 제거하며 현지 주민들의 고통을 함께 했다. 이번 봉사활동을 이끈 한주성 학생회장은 “막상 현장에 와보니 기름띠 오염 피해가 생각보다 훨씬 심각해 놀랐다”며 “추운 날씨 속에서도 초등학생부터 나이 드신 분들까지 한 마음으로 열심히 기름띠 제거 작업에 함께하는 모습을 보며, 작은 힘이 모여 큰 일을 해낼 수 있다는 희망을 느낀 소중한 기회였다”고 말했다. 또한 함께 참여한 모 학생은 “둘째 날이 되어서야 기름띠 제거 요령을 제대로 터득했는데, 어느새 서울로 돌아가야 할 시간이 돼 아쉽다”며 “조만간 개인적으로 시간을 내어 친구들과 함께 태안을 다시 찾을 것”이라고 밝혔다.

양금덕 2008.01.02
정책

잘되는 약국에는 뭔가 있다⑨

"제 약국을 찾은 고객이 제품이 없어서 되돌아가는 경우는 없어야죠. 다양한 제품을 구비해 고객의 불편을 최소화하는 것이 필요하다고 생각해요." 손톱깎기부터 신발까지 건강에 관련된 다양한 제품을 보유하고 있는 양재프라자약국 박병호 대표약사가 말하는 약국운영 노하우를 들어봤다. 손톱깎기부터 신발까지 보유 우선 박 약사는 다양한 제품을 갖춰 고객의 불편을 최소화해야 한다고 생각한다. 때문에 큰 약국 공간을 활용해 다양한 건강관련제품을 전시해 놓고 있다. "아무리 고객의 편의를 위해 구색을 갖춘다지만 재고부담이 없었던 것은 아니죠. 도매, 제약사간의 원활한 관계유지와 약사들의 도움으로 재고처리를 적절히 해결해 나가고 있어요." 박 약사는 다양한 약품을 보유하고 있기 때문인지 주변 약국과의 유기적인 관계를 맺고 있다고 말했다. "약국의 규모가 작을 때는 원하는 제품을 다 보유할 수 없는 것이 사실이예요. 그런 약국들이 필요한 제품이 있으면 저희 약국을 찾거든요. 약품을 제공해주면서 서로 돕고 돕는 관계를 유지하고 있어요." 역세권에 위치하면서 약국화장품, 건강기능식품, 건강관련부외품목까지 다양한 고객의 마음을 사로잡기 위해서는 약사들의 전문적인 지식은 필수다. 분야별 전문약사가 고객 상담을 박 약사는 근무약사들을 각 분야별 전문가로 만들어 전문상담이 가능하도록 특화시키려는 생각을 갖고 있다. "다양한 고객들을 커버하려면 그만큼 약사 개인의 역량이 필요해요. 항산화제 전문가, 비만 전문가, 성인병 전문가 등 약사 개개인이 자기만의 능력을 발휘할 기회를 마련해주려고 합니다." 예를 들면, 고객이 비만관련 문의를 하면 비만전문 약사에게 상담을 할 수 있도록 하는 것인데 이것은 약사 개인의 전문성을 살려주고, 약사들간에는 역할 분담 등으로 유기적인 관계를 조성할 수 있게 한다. 박 약사는 약사들의 전문성을 향상시키기 위해 "약국화장품이나 건기식 등 관련 세미나 및 강의를 듣고자 하는 약사에게는 적극적으로 지원을 하고 있다"고 말했다. 또 이 약국의 약사들은 매월 1회 이상 미팅을 갖고 각자 경험한 고객관리 노하우와 약학 관련 정보를 공유하고 있다. 박 약사는 지금의 약국을 운영한지 8년이 지나도록 '매출을 위해서만 움직이지 않는다'는 마음가짐을 지키려고 노력하고 있다고 말했다. "일반약을 판매할 때 당장 눈앞의 이득보다는 장기적으로 보고 고객에게 유리한 제품을 권합니다. 그동안 이렇게 고객을 대하다 보니 다시 찾는 고객이 많아지더라구요." 특히 특정분야의 전문약사가 있다는 점이 이 약국의 특색인만큼 개인약사의 단골 고객도 제법 많다. 이러한 박 약사의 약국운영 마인드는 고객뿐만 아니라 근무하는 약사들의 만족도를 높여줘 근무 약사들이 최소 4~5년 이상 근무하는 등 이직률이 비교적 낮은 편이다. 또 박 약사는 1여 년 전부터 저녁 11시 30분~12시까지 약국을 운영하고 있다. 약국 운영시간이 늘게 되면 자연스레 경비부담도 늘게 되지만, 약국 내에서 커버할 수 있는 범위 안에서 연장근무를 한다는 것이다. "새벽 1~2시까지 약국을 운영하는 것은 부담이 크죠. 늦은 시간에는 약국을 찾는 고객이 거의 드물기 때문이예요. 그렇지만 저녁 12시까지는 약국이 고객을 위해 감수할 수 있는 시간이라고 생각해요." 처방전보다 일반약 판매에 비중을 두고 있는 박 약사는 마지막으로 고객이 휴일, 야간 등 약국이 문을 닫아 편의점이나 수퍼로 발길을 돌리는 것은 막고 싶다는 말을 전했다. 다양한 품목, 연장 근무 등은 경비뿐만 아니라 약사들의 부담이 클 수도 있지만 무엇보다 고객의 편리를 위해서 필요하다는 것이다.

양금덕 2008.01.02
정책

우리팜제약, 탈모치료제시장 공략 나선다

우리팜제약(대표 이창훈)이 체코에서 개발된 신제품을 앞세워 탈모치료제시장 공략에 나선다. 우리팜제약은 지난해 12월6일 체코 프라하에서 인터파마사가 세계최초로 개발한 탈모증치료제 'Eucapil' 의 국내독점 판매계약을 체결했다 . 탈모치료제 'Eucapil' 의 주성분인 Fluridil은 인터파마사가 세계최초로 개발 물질특허를 가지고 있으며 임상시험결과 탈모치료에 탁월한 효과가 입증되어 현재 유럽 전역에서 판매되고 있는 최신제품이라고 한다. 김연판사장은 "Eucapil은 12개월동안 43명의 남성을 대상으로 임상시험을 한결과 사용 3개월후 부터 모발의 직경이 커지고 탈모가 정지되기 시작한다. 12개월후부터는 90%이상의 사용자와 피부과의사 모두에게서 효과가 있음이 입증됐다"고 했다. 특히 이제품은 장기간 사용에 따른 발기부전 등의 전신적 부작용이 전혀 없어 안심하고 사용할수 있다는 장점이 있다고 강조했다. 우리팜제약측은 빠른시간안에 식약청 허가절차를 마무리하고 시판에 돌입할 계획이라고 밝혔다.

이종운 2008.01.02
정책

<신년사> 한국의약품수출입협회 송경태 회장

희망의 한 해가 밝았습니다. 올해는 실행정부의 탄생으로 모든 국민이 희망과 기대에 가득 차 있습니다. 그러나 우리가 추진하고자 하는 많은 부분에 대해 장벽과 애로가 겹쳐 넘어야 할 장애가 한두가지가 아닙니다. 계속되는 국제 경제 사회의 변화와 무역환경, 달러화의 약세, 지속되는 고유가와 중국시장의 성장세 둔화 등 어느 것 하나 우리가 가볍게 간과해야 할 부분이 하나도 없습니다. 이러한 대내외적 환경의 어려움에도 불구하고 우리 대부분의 국민이 각자 맡은바 영역에서 최선의 노력을 다하여 땀을 흘린 결과 우리는 2007년 한해 3,260억불 이상의 수출실적을 기록하게 되어 세계 11위권의 무역강국으로 위상을 확립하게 되었습니다. 우리 의약산업도 세계시장의 여러 경제위기 속에서도 세계 10위권의 위상을 확립하며 지난해 14억불의 수출목표를 초과 달성하였으나 향후 전망이 그리 밝다고만 할 수 없습니다. 올해 한·미 - 한·EU FTA 타결 및 협상과 한·인도 CEPA 협상은 규모와 특허 등으로 무장한 다국적 기업과 무한경쟁에 돌입할 수밖에 없어 업계의 피나는 자구 노력과 정부의 적극적인 지원이 요구되고 있습니다. 정부는 지속적인 의약품 수출 진흥정책 개발과 지원을 분명히 하여 업계가 힘과 동력을 늘려 능력이상으로 실력을 발휘할 수 있는 기반형성이 절대 필요시 되는 시점입니다. 한·미 FTA 추진은 우리가 선진 통상국으로 발돋움하기 위한 불가피한 생존 전략이며 선택이었다면 제약산업도 피나는 구조조정을 통하여 FTA 당사국인 미국 등 선진국으로의 진출을 통해 산업의 효율성을 발휘해야 될 것입니다. 우리 협회는 그간 참여해왔던 일본·중국·인도 등의 CPhI 의약품전시회 및 Worldwide에 지속적으로 참여하는 한편 Informex USA와 CPhI South America 2008 등 신규전시회 및 CIS를 비롯해 중동·아프리카·중남미 등에 시장개척단을 파견해 신시장의 발굴 및 기존시장을 강화함으로써 수출진흥의 획기적인 발단을 마련할 계획입니다. 지난해 12월 3일 우리협회는 창립 50주년 기념식에서 「의약품 수출의 날」선포와 더불어 수출진흥을 위해 더욱 박차를 가하기 위해 비젼 제시를 하였으며 「KPTA는 정성과 열정으로 의약품 수출에 앞장」설 것을 굳게 다짐하였습니다. 50년을 기점으로 하여 저희 협회가 여러 분야에서 회원을 향해 더욱 다가가고 낮은 자세로 봉사하면서 회원을 위해 더욱 노력토록 하겠습니다. 올해에도 회원 여러분의 많은 관심과 지원을 부탁드리며 여러분의 하시는 일과 가정에도 행운이 함께 하시길 진심으로 바랍니다. 감사합니다.

이호영 2008.01.02

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